Der SAP-Stellenmarkt heute
Der Kampf um SAP-Spezialisten: Wenn Projekte ins Stocken geraten!
Der technologische Wandel drängt Unternehmen zunehmend dazu, ihre SAP-Architekturen zukunftsfähig zu gestalten. Doch genau in dem Moment, in dem CIOs und IT-Abteilungen ihre Strategien erneuern und modernisieren möchten, scheitern viele an einem elementaren Problem: Es fehlen die Spezialisten. Besonders in den Bereichen Sales, Consulting oder Projektmanagement für Lösungen wie S/4HANA, SAP CX oder SuccessFactors gibt es einen eklatanten Mangel. Projekte geraten ins Stocken, Deadlines werden verpasst, und strategische Ziele rücken in gefährliche Ferne.
Für HR-Manager und Führungskräfte ist dies eine Zwickmühle: Die Erwartungshaltung an schnelle Lösungen ist hoch, doch der Markt an qualifizierten SAP-Talenten scheint wie leergefegt.
